Niedozwolone praktyki na rynku pracy a prawo konkurencji
Czy wiesz, że działy HR również mogą (często nieświadomie) dopuszczać się naruszenia przepisów dotyczących prawa konkurencji? W tym artykule na przykładzie Poradnika UOKIK o „Zmowach i nadużyciach na rynku pracy” (opublikowanym w...
Niedyskryminująca rozmowa kwalifikacyjna
Jak rozmawiać z kandydatem, aby zweryfikować jego umiejętności, a jednocześnie zbudować pozytywny obraz firmy i zachęcić go do podjęcia współpracy? Rozmowa rekrutacyjna to nie tylko sposób na pozyskanie dobrego pracownika, ale również sposób budowania własnej marki i...
Nowe zasady nadzoru i kontroli przewidziane w projekcie ustawy o Krajowym Systemie Cyberbezpieczeństwa
Nowe uprawnienia Ministra Cyfryzacji i środki nadzoru Projekt ustawy o Krajowym Systemie Cybebezpieczeństwa (dalej: Projekt) nadaje zupełnie nowe, rozszerzające uprawnienia Ministrowi Cyfryzacji, m.in. w zakresie prowadzenia kontroli. Minister Cyfryzacji w...
Obowiązki podmiotów kluczowych i ważnych w projekcie ustawy o Krajowym Systemie Cyberbezpieczeństwa
Nowy projekt ustawy o krajowym systemie cyberbezpieczeństwa (dalej: Projekt), stanowiący wdrożenie Dyrektywy NIS2, nakłada na pomioty kluczowe i ważne obowiązek wdrożenia systemu zarządzania bezpieczeństwem informacji w systemie informacyjnym wykorzystywanym w...
Podmiot kluczowy, podmiot ważny – kto podlega pod projekt nowelizacji Ustawy o Krajowym Systemie Cyberbezpieczeństwa?
W dniu 12 lutego 2025 r. Rządowe Centrum Legislacji opublikowało już piąty projekt nowelizujący ustawę o Krajowym Systemie Cyberbezpieczeństwa (dalej: Projekt), która ma dostosować polskie prawo do dyrektywy NIS-2. Dyrektywa NIS2 ustanawia jednolite ramy prawne w celu...
Doszło do naruszenia ochrony danych osobowych – co dalej?
W lutym 2025 Prezes Urzędu Ochrony Danych Osobowych wydał drugi „Poradnik na gruncie RODO. Obowiązki administratorów związane z naruszeniami ochrony danych osobowych. v.2”., który stanowi informację w jaki sposób interpretować przepisy RODO, w tym praktyczne...
Jakie środki organizacyjne i techniczne mogą pomóc zapobiec naruszeniom lub wykryć już zaistniałe naruszenia ochrony danych osobowych
W lutym 2025 Prezes Urzędu Ochrony Danych Osobowych wydał drugi „Poradnik na gruncie RODO. Obowiązki administratorów związane z naruszeniami ochrony danych osobowych. v.2”. W Poradniku tym znalazły się praktyczne przykłady środków technicznych i organizacyjnych...
Inspektor Danych Osobowych i jego rola w organizacji
W lutym 2025 r. Prezes Urzędu Ochrony Danych Osobowych wydał drugi „Poradnik na gruncie RODO. Obowiązki administratorów związane z naruszeniami ochrony danych osobowych. v.2”. W Poradniku omówiona została rola Inspektora Ochrony Danych w organizacji, co jest...
Naruszenie danych osobowych – czym jest i kiedy może wystąpić?
W lutym 2025 Prezes Urzędu Ochrony Danych Osobowych wydał drugi „Poradnik na gruncie RODO. Obowiązki administratorów związane z naruszeniami ochrony danych osobowych. v.2”. Jest to ważna informacja, ponieważ to pierwsza aktualizacja poradnika UODO po 7 latach od...
Czy wszyscy z utęsknieniem oczekują lata? Nowa maksymalna temperatura w miejscu pracy.
Ministerstwo pracy szykuje zmiany w rozporządzeniu dotyczącym bezpieczeństwa i higieny pracy, które coraz częściej stają w ogniu krytyki, w szczególności ze strony pracodawców. Dlaczego...? Podstawowym obowiązkiem pracodawcy jest zapewnienie pracownikom bezpiecznych i...
Rozpocznijmy współpracę
Jeżeli obszary naszej eksperckiej wiedzy pokrywają się z Twoimi potrzebami- zapraszamy do kontaktu.
























